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国营企业工资调节税暂行规定

 
【颁布日期】1985.07.03 【实施日期】1985.01.01
【颁布单位】国务院 【时 效 性】失效


    第一条   为了促进国营企业职工工资制度的改革,有计划地逐步地提高职工的工资水平,并从宏观上合理地控制消费基金的增长速度,特制定本规定。

    第二条   凡按照国务院关于国营企业工资制度改革的规定,实行工资总额随经济效益挂钩浮动的国营企业,都应依照本规定缴纳国营企业工资调节税(以下简称工资调节税)。

    第三条   工资调节税以企业为纳税义务人(以下简称纳税人)。

    第四条   企业当年增发的工资总额超过国家核定的上年工资总额7%以上的部分,计征工资调节税。

    第五条   工资调节税按超率累进税率计征,其分级税率表附后。

    第六条   工资调节税在纳税人所在地缴纳。

    第七条   工资调节税由税务机关负责征收和治理。

    第八条   工资调节税按年计征,按次预缴,年终汇算清缴。

    第九条   纳税人在年度中间累计增发的工资总额,超过国家核定的上年工资总额7%以上时,应按次向当地税务机关报送工资基金(包括工资增长基金)表和纳税申报表。税务机关审查核实后,向纳税人填发纳税缴款书,限期入库。具体缴纳期限,由当地税务机关确定。
    年度终了后,纳税人不论当年工资是否增加或增加多少,都应在次年二月四日以前,向当地税务机关报送年度纳税申报表和会计报表。

    第十条   税务机关有权对纳税人提存的工资基金和发放工资的情况进行检查。纳税人及其所属机构必须据实报告,并提供帐册、凭证、单据、工资报表和有关资料,不得隐瞒或者拒绝。税务机关应为其保密。

    第十一条   纳税人违反本规定,不按时据实申报纳税的,税务机关除责令限期补报外,并可酌情处以五千元以下的罚款;不按期缴纳税款的,从滞纳之日起,按日加收滞纳税款5‰的滞纳金。

    第十二条   纳税人缴纳的税款、罚款和滞纳金,应在企业工资增长基金中列支。

    第十三条   纳税人拖欠税款、罚款和滞纳金,经催缴无效的,税务机关可以通知其开户银行扣缴入库。

    第十四条   纳税人偷税、抗税的,税务机关除责令其据实申报增发工资数额,限期追缴税款外,并可酌情处以应补税款一倍以下的罚款;情节严重、触犯刑律的,由司法机关对直接责任人员依法追究刑事责任。

    第十五条   纳税人同税务机关在纳税问题上发生争议时,必须先按税务机关的决定纳税,然后向上级税务机关申请复议。上级税务机关应在接到申请之日起的三十日内作出答复。纳税人对上级税务机关的复议不服时,可以向人民法院起诉。

    第十六条   未实行工资总额随经济效益挂钩浮动的国营企业,仍按《国营企业奖金税暂行规定》缴纳奖金税。

    第十七条   本规定由财政部负责解释;施行细则由财政部制定。

    第十八条   本规定自一九八五年度起施行。
    

附:   工资调节税超率累进税率表


级次 工资增长总额占 税率 速算扣除率 核定工资总额的% % % 1 7%以下 0 0 2 7%——12% 30 2.1 3 12%——20% 100 10.5 4 20%以上 300 50.5 计算公式: 应纳工资调节税=核定工资总额×(工资增长总额占核定工资总额的%×适 用税率_速算扣除率) 或: =工资增长总额×适用税率_速算扣除率×核定工资总额


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